關(guān)于Sedex/SMETA 6.0驗廠認證新政
SMETA審核是全球范圍內(nèi)被使用的審核方法之一，已有來自世界150多個各國的超過40，000家機構(gòu)將sedex選作他們交換供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)平臺。SMETA是由sedex利益相關(guān)方論壇（SSF，以前稱作審核小組協(xié)會/AAG）開發(fā)和維護的。
2017年4月6日，在與Sedex會員深入溝通并進行了不斷的調(diào)整與更新后，SMETA新版本SMETA 6.0發(fā)布，并從2017年6月1日開始執(zhí)行。本次版本在形式/結(jié)構(gòu)和內(nèi)容上都有重大變化。
改進與拓展的領(lǐng)域
1
正規(guī)雇傭
新增了“Migrant Worker”,“Contractors”,“Agency Workers”的定義。
1、Migrant Worker（外來工）”：是指該人員，其在不是本屬國的另一個他們不打算居留的各國從事或已經(jīng)從事獲得報酬的活動，或者有意地臨時遷移到國內(nèi)的其他地區(qū)尋求和參與獲得勞動報酬的活動。
2、Contractor（承包商）”：在這里一般是指個體給場所提供一些工人，從而帶來責任/聘任的第三方公司。通常承包商的費用由場所支付，工人個體的工資由承包商支付。常見的形式包括工頭、勞務(wù)提供商。
3、Agency Workers（中介工）”：在這里一般是指當?shù)氐闹薪?，其給場所提供一些工人，從而帶來責任/聘任的第三方公司。通常中介是由場所支付，工人個體的工資由中介支付強調(diào)對外來工、合同工、中介工、臨時工和非正式工的管理：
工人個體在這些中介、承包商的登記記錄；
與中介、承包商的合同或協(xié)議；
中介、承包商的合法性；
工人個體的年齡相關(guān)記錄；
工人個體的勞動合同；
工人個體的工資工時記錄；
工人個體的社保繳付情況。
2
新增了UNGP的基本權(quán)利
不被歧視的權(quán)益；
安全工作的權(quán)益；
自由結(jié)社的權(quán)益；
平等工作的權(quán)益；
不被苛刻的或不人道對待的權(quán)益；
能夠受教育和發(fā)展進步的權(quán)益；
保障自己身體和精神上健康的權(quán)益；
獲取必須的食物、衣服和住宿的權(quán)益；
獲得人生安全的權(quán)益；
禁止使用童工和強迫勞工的權(quán)益；
能獲取法定工資/法定生活工資的權(quán)益；
能獲取休息和閑暇的權(quán)益；
注：UNGP：即聯(lián)合國指導原則
3
土地權(quán)與保育
應(yīng)建立政策與程序，內(nèi)容要涵蓋土地使用變更和森林砍伐、對高保育森林（HCV）和高碳儲量（HCS）森林的損害：
高保育價值森林（HCV - High Conservation Value )：
森林管理委員會（FSC）于1999年提出的概念：全部森林都包含一定的環(huán)境和社會價值，高保護價值森林是指由于其具有至關(guān)重要的生物多樣性價值和生態(tài)服務(wù)價值、不可替代的經(jīng)濟社會價值和歷時文化價值的森林或森林區(qū)域.
高碳儲量森林（HCS - HighCarbon Stock)森林碳儲量就是碳元素在森林的儲備量，換句話說就是說地森林碳元素的質(zhì)量或物質(zhì)的量是多少。
4
增加了關(guān)于現(xiàn)代奴隸制法案要求的問題
現(xiàn)代奴隸制的體現(xiàn)形式：
女性被性侵、強暴
兒童淪為“仆人”
非法交易勞動力
扣留護照
拖欠工資
限制人身自由
受到暴力威脅和恐嚇
5
增強了消防安全的內(nèi)容
按照當?shù)胤傻囊?，疏散路線足夠多和能明顯識別；
如場所為工人提供交通工具設(shè)施，其是否是有效的、安全的、由安全檢察員；
（如公共汽車和其他車輛）進行維護和操作的；
消防警鈴和警示足夠多，以便在發(fā)生火災時能及時進行通知；
緊急消防警鈴和緊急出口燈連接到第二電源；
緊急集結(jié)區(qū)的數(shù)量、規(guī)模、地點和能見度都足以讓疏散人員安全；
在多層建筑緊急疏散樓梯的數(shù)量足夠多和能正確地設(shè)計以支持人員安全疏散；
每次輪班都有緊急應(yīng)變?nèi)藛T；
6
增加了用于計算法定生活工資的方法
7
商業(yè)道德新增內(nèi)容
1.供應(yīng)商應(yīng)該符合當?shù)睾透鲊P(guān)于賄賂、腐敗，或任何類型的欺詐性商業(yè)行為的法律要求。
2.在法律有規(guī)定的地方，供應(yīng)商必須能證明他們符合了全部財務(wù)會計要求待觀察項新增內(nèi)容：
如果供應(yīng)商有因違反商業(yè)道德條例而受到（或未決）的罰款/檢控，應(yīng)有證據(jù)表明持續(xù)的改正措施已經(jīng)在實施.
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