可口可樂(Coca-Cola )公司成立于1892年，目前總部設(shè)在美國(guó)亞特蘭大，是全球大行的飲料公司，擁有全球48%市場(chǎng)占有率以及全球前三大飲料的二項(xiàng)（可口可樂，百事可樂，低熱量可口可樂）.

可口可樂驗(yàn)廠又叫工廠審核，俗稱查廠，簡(jiǎn)單地理解就是檢查工廠。即按照一定的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)工廠進(jìn)行審核或評(píng)估。可口可樂驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)要求具體如下：
1.童工：工廠不可雇用童工，未成年員工不得從事強(qiáng)體力勞動(dòng)及其他可能造成其身體傷害的崗位，不得上夜班。
2.符合法律法規(guī)的要求：供貨商工廠應(yīng)遵守所處我國(guó)的勞動(dòng)法以及環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法規(guī)。
3.強(qiáng)迫勞工：客戶嚴(yán)禁工廠雇傭強(qiáng)迫勞工，具體包括強(qiáng)迫工人加班，使用勞役工、監(jiān)獄工以及扣押工人的身份證件作為要挾強(qiáng)制工人勞動(dòng)。
4.工作時(shí)間：要求周工時(shí)不得超過60小時(shí)，每周至少休息一日。
5.工資福利：?jiǎn)T工的薪資是否低于當(dāng)?shù)胤ǘㄐ劫Y水平？員工加班是否有加班工資？加班工資是否符合法律要求（正常加班為1.5倍，周日加班為2倍，法定節(jié)假日加班為3倍）？工資的發(fā)放是否準(zhǔn)時(shí)？工廠是否為員工購(gòu)買保險(xiǎn)？
6.健康與安全：工廠是否存在嚴(yán)重的健康安全問題，具體包括消防設(shè)施是否齊全，生產(chǎn)區(qū)域的通風(fēng)、照明是否良好，工廠是否為三合一廠房或二合一廠房，員工宿舍的入住人數(shù)是否符合要求，員工宿舍的衛(wèi)生、消防、安全是否符合要求？

可口可樂的驗(yàn)廠結(jié)果分為綠燈，黃燈，橙燈，紅燈。評(píng)判上和沃爾瑪類似，分?jǐn)?shù)和評(píng)判級(jí)別如下：
綠色（0）符合
黃色（1-7）需要采取糾正措施和自我查證
橙色（8-27）需要采取糾正措施和可能要接受跟蹤評(píng)估
紅色（28+）需要采取糾正措施和跟蹤評(píng)估注意：可口可樂針對(duì)不同的供應(yīng)商等級(jí)，有不同的驗(yàn)廠要求。有的工廠會(huì)被要求驗(yàn)品質(zhì)，即質(zhì)量管理體系（如果有可口可樂驗(yàn)廠需求.我們都能幫到您歡迎來電咨詢。